Präsidium der Universität

Allgemeine Informationen

Alle Dokumente sind als PDF-Dokument Dokumente einsehbar!

  • 7 Schritte der Leitbild- und Strategieentwicklung
    (Präsentation für den Vortrag der Vizepräsidentin Frau Walter am 24. Febr. im Rahmen des Weiterbildungsprogrammes; sie gibt eine allgemeine Einführung in den Zweck von Leitbildern und Strategien und das schrittweise Vorgehen hierfür und überträgt dies auf die Universität Oldenburg)

  • Artikel Balanced Scorecard von Norton und Kaplan
    (Artikel zur grundlegenden Idee der Balanced Scorecard aus dem Harvard Business Review vom Februar 2001. Der Artikel ist auf Unternehmen bezogen, erläutert aber die Methodik sehr anschaulich)

  • Leitbild Mainz
    (Leitbild der Universität Mainz als Beispiel für ein Universitätsleitbild, das auch Grundlage für eine auf der Balanced Scorecard basierende Strategieentwicklung war)

  • Strategiepapier Mainz
    (Umfassende Dokumentation der an der Universität Mainz entwickelten Strategie auf Grundlage der Balanced Scorecard)

  • Grunddaten- und Kennzahlenset des HIS
    (Das Grunddaten- und Kennzahlenset aus dem Ausstattungs- und Kostenvergleich der HIS gibt den OE Ideen dafür, welche Kennzahlen in Niedersachsen regelmäßig vergleichend erhoben werden. Es kann für die Festlegung konkretisierender Kennzahlen auf der Ebene der OE genutzt werden.)

  • Studienabbruchstudie des HIS
    (Die Studienabbruchstudie des HIS hilft den Fakultäten bei der Einordnung ihrer Situation, indem sie bundesweite Durchschnittswerte für den Studienabbruch, differenziert nach Hochschultyp, Fäch und Geschlecht der Studierenden, zur Verfügung stellt und aktuelle Entwicklungen aufzeigt.)

  • Tagung in Osnabrück am 8. März 2005
    (Auf dieser Seite sind die Unterlagen zu allen dort gehaltenen Vorträgen eingestellt)

  • Ergebnisse des Projekts "Qualitätssicherung" der HRK
    (Das Papier enthält die Programme und Ergebnisse der Tagungen, die im Rahmen des HRK-Projekts "Qualitätssicherung" stattgefunden haben)

  • Vortrag "Universität im Umbruch"
    (Die Präsentation war Grundlage des Vortrages "Universität im Umbruch", den Prof. Schneidewind am 29. Juni 2005 im Rahmen der Personalweiterbildung an der Universität Oldenburg gehalten hat)