Personal- und Organisationsentwicklung PE/OE

Organisationsentwicklung

Organisationsentwicklung ist ein dauerhafter Prozess der Veränderung, mit dem Ziel, die Effektivität der Organisation
zu verbessern und sie an neue Anforderungen anzupassen.
Die Abteilung PE/OE unterstützt die Organisationseinheiten
bei der Gestaltung der Aufbau- und Ablauforganisation
und bei der Analyse, Konzeption und Umsetzung von Veränderungsprozessen. Entsprechend der Leitlinien des Qualitätsmanagements steht dabei ein schlankes universitätsangemessenes Prozessmanagement im Vordergrund, mit dem Ziel, Prozesse unter Beachtung unterschiedlicher Fachkulturen zu standardisieren und zu vereinfachen.

Wir unterstützen Sie bei folgenden Maßnahmen:

  • Projektmanagement: Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten
  • Moderation: von Projektsitzungen, Arbeitsbesprechungen und Workshops unterschiedlichster Themenstellung
  • Prozessbegleitung: Befähigung von Gruppen, bewusst und eigenverantwortlich ihre Veränderungsprozesse zu steuern.
 

Kontakt

Dr. Carolin Schöbel-Peinemann

Raum: V 01-321
Telefon: +49(0)441 798-4632
carolin.schoebel.peinemann(at)uni-oldenburg.de

Claudia Batisweiler

Raum V 01-323
Telefon: +49(0)441 798-2865
claudia.batisweiler(at)uni-oldenburg.de